Deutschland plant Einwanderungsreformen, um ausländische Arbeitskräfte anzuziehen
Do., 21. Juli 2022
Berlin — Deutschland, das mit einem Arbeitskräftemangel konfrontiert ist, der zu einer steigenden Inflation beiträgt, plant Reformen seines Einwanderungssystems, um attraktiver für qualifizierte Arbeitskräfte zu werden, die sich derzeit in andere reiche Länder orientieren, so Minister.
Arbeitsminister Hubertus Heil und Innenministerin Nancy Faeser schrieben in einem Artikel für die Wirtschaftszeitung Handelsblatt, dass sie Deutschland zu einem Einwanderungsland machen wollen.
“Wenn wir kluge Köpfe anziehen wollen, müssen wir ihnen mehr bieten als nur einfachere Verfahren”, schrieben sie.
“Wir konkurrieren bei der Suche nach qualifizierten Arbeitskräften mit Ländern wie den USA, Kanada und Australien. Es geht um gute Arbeitsplätze, um Arbeitsplätze mit Tarifverträgen.”
Der Bedarf der größten europäischen Volkswirtschaft an qualifizierten Arbeitskräften ist ungebrochen und wird durch die alternde Bevölkerung des Landes noch verschärft. Im Juni verzeichneten fast 40 % der Arbeitgeber im Ingenieurwesen einen Fachkräftemangel, so das Wirtschaftsforschungsinstitut Ifo.
Der Wettbewerb um qualifizierte Arbeitskräfte hat sich weltweit verschärft, vor allem in Branchen, in denen die COVID-19-Pandemie die Heimarbeit normalisiert hat, was zu einer Verringerung des Lohngefälles zwischen wohlhabenden Ländern und Schwellenländern führt.
Deutsche Politiker hoffen, dass die strengen Arbeitsschutz- und Menschenrechtsgesetze des Landes dazu beitragen können, qualifizierte ausländische Arbeitskräfte anzuziehen.
“Deutschland hat lange damit gekämpft, sich als Einwanderungsland zu profilieren”, sagte Misbah Khan, Experte für Migrationspolitik und Abgeordneter der Grünen, die Teil der Mitte-Links-Koalition sind. “Unsere starken Bürgerrechte sind ein wichtiger Pluspunkt.”
Die letzte Woche angekündigte Gesetzgebung wird Migranten, die sich bereits in Deutschland aufhalten, mehr Zeit geben, einen Arbeitsplatz zu finden, aber die beiden Minister sagten, sie wollten noch weiter gehen, um Menschen von außerhalb der EU anzuziehen, die kein automatisches Recht auf Arbeit in der EU haben.
Zu den versprochenen Änderungen gehört eine Maßnahme, die es Branchenverbänden erlaubt, ausländische Qualifikationen anzuerkennen, um Bewerbern das langwierige Verfahren zu ersparen, das normalerweise erforderlich ist, um ihre Gleichwertigkeit mit den deutschen Zertifikaten zu überprüfen.
Die Minister schreiben, dass andere Länder diese Hürde nicht haben. “Qualifizierte Arbeitnehmer machen einen großen Bogen um Deutschland”, so die Minister.
Die Anerkennung durch eine Berufsgenossenschaft würde Menschen, die aus dem Ausland nach Deutschland kommen, ein einjähriges Visum zur Arbeitssuche gewähren, so die Minister.
